En una jornada marcada por la protesta y la lucha sindical, la Asociación Trabajadores del Estado (ATE) de Caleta Olivia lleva adelante un paro general de 48 horas en toda la administración provincial y municipal. La medida, que incluye un corte de ruta en puntos estratégicos, responde a una serie de problemáticas que afectan a los trabajadores, desde las condiciones salariales hasta el deterioro de los espacios laborales y la defensa de derechos adquiridos.
Desde ATE denuncian que el gobierno provincial ha implementado decretos sin respetar las mesas de negociación paritaria, imponiendo condiciones salariales que, lejos de mejorar la situación de los trabajadores, los condenan a la precariedad económica. En este marco, el sindicato rechaza la imposición de una cláusula gatillo como única respuesta a la crisis salarial, argumentando que se trata apenas de un paliativo que no garantiza la cobertura de las necesidades básicas de los empleados estatales.
Uno de los principales reclamos es la reapertura de las paritarias sectoriales que fueron cerradas de manera unilateral. “Necesitamos propuestas coherentes y acordes a la realidad económica que vivimos en Santa Cruz”, expresaron desde ATE. Además, demandan mejoras en las condiciones de trabajo, incluyendo la regularización de encasillamientos y la restitución de códigos salariales específicos de cada sector, que han sido eliminados o retenidos por el gobierno.
El conflicto se enmarca en un clima de creciente tensión con la administración provincial, que hasta el momento no ha dado respuestas concretas a los pedidos del gremio. En este contexto, los trabajadores aseguran que continuarán con las medidas de fuerza hasta obtener soluciones reales y efectivas.
